Colegio Oficial de Ingeniería Geomática y Topográfica
© PER GEOMETRIAM VERITAS

Empleo


Referencia
1235

Fecha
11/03/2019

Estado:
EMPLEO PÚBLICO
Objeto social / Actividad del ofertante
Publicada directamente por el Colegio
Oferta
25 plazas Cuerpo Técnico de Gestión Catastral del Ministerio de Hacienda
Descripción:
Convocatoria proceso selectivo para cubrir 25 plazas del Cuerpo Técnico de Gestión Catastral del Ministerio de Hacienda

Nota: Se puede acceder con la titulación de ingeniería técnica en topografía o grado en ingeniería geomática y topografía.

DESCRIPCIÓN:

* Proceso selectivo: Oposición + curso selectivo (turno libre) / Concurso-Oposición (promoción interna)
* Tipo de Acceso: Turno Libre / Promoción interna
* Plazas: 15 plazas del Cuerpo Técnico de Gestión Catastral, código 0016, por el sistema general de acceso libre, y 10 por el sistema de promoción interna
* Tipo Vinculación. Personal Fijo
* Titulación requerida: Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Ingeniero Técnico, Diplomado universitario, Arquitecto Técnico o Grado, al finalizar el plazo de presentación de instancias.
* Organismo Convocante: Ministerio de hacienda
* Fecha convocatoria: 11 de marzo de 2019
* Plazo de solicitud: 8 de abril de 2019
* Solicitud: Las solicitudes deberán cumplimentarse electrónicamente en el modelo oficial, al que se accederá, con carácter general, a través del Punto de Acceso General en la siguiente URL: https://administracion.gob.es/PAG/ips. Las solicitudes se presentarán preferentemente por vía electrónica. La presentación de la solicitud vía electrónica se realizará haciendo uso del servicio de Inscripción en Procesos Pruebas Selectivas del Punto de Acceso General (https://administracion.gob.es/PAG/ips), siguiendo las instrucciones que se le indiquen, siendo necesario para identificarse mediante la plataforma de identificación y firma electrónica cl@ve, en cualquiera de sus modalidades


Anuncio y bases específicas de la convocatoria: https://www.boe.es/boe/dias/2019/03/11/pdfs/BOE-A-2019-3444.pdf

Bases comunes: https://www.boe.es/boe/dias/2017/07/22/pdfs/BOE-A-2017-8652.pdf
País del puesto de trabajo:
ESPAÑA
Provincia:
MADRID
Nº de plazas:
25
Plazo:
Ver convocatoria.
Experiencia requerida:
Ver convocatoria.

Al inscribirme en la oferta, autorizo la cesión de mis datos de contacto así como información profesional que se muestra en mi currículum colegial acreditado, al ofertante para el proceso de selección.




PREGUNTAS FRECUENTES

1. ¿Leen los ofertantes los comentarios que colegiados hacen en las ofertas de empleo?
No, los ofertantes no pueden ver los comentarios que hacen los colegiados, estos comentarios solo son visibles entre colegiados cuando se entra en la web con usuario y contraseña.
 
2. ¿Como actualizo mi curriculum colegial?
3. ¿Por qué se ha cambiado el formato del portal de empleo?
El anterior menú 'bolsa de trabajo' se basaba en un formato donde el ofertante publicaba directamente la oferta de empleo con sus datos de contacto, nada distinto de un tablón público de anuncios donde a pesar de estar restringido a colegiados, no ofrecía ninguna mejora ni exclusividad. En este momento el ofertante debe registrarse previamente a la publicación de la oferta de empleo y donde es evaluado por el departamento de empleabilidad no publicándose la oferta de empleo cuando no la considera adecuada.

4. ¿Por qué no es visible el nombre del ofertante?
El principal problema del menú de ofertas de empleo anterior era que en cuanto se publicaba el nombre del ofertante y su contacto, al poco tiempo se acababa filtrando a no colegiados, llegando a las empresas cientos de emails, muchas veces de no titulados.
Pudiera interpretarse que se está dando prioridad al servicio a la empresa sobre el servicio al colegiado, pero la situación es la que es, y entendemos que nuestra obligación es adaptarnos en pro del objetivo, que no es otro que habilitar canales efectivos de búsqueda de empleo a nuestros colegiados y solo a nuestros colegiados.

5. ¿Cuándo se manda mi CV a la empresa y cuándo se actualiza la información?
El Colegio nunca envía tu curriculum al ofertante, solo cuando el colegiado lo autoriza, da acceso al ofertante para que éste vea su Curriculum Colegial Acreditado por el Colegio.  
 
6. ¿Cómo busca el ofertante y se pone en contacto con los colegiados?
El portal de empleo habilita a las empresas filtros atendiendo a criterios como: proximidad geográfica, años de experiencia, formación, idiomas, edad y accede a visualizar los datos profesionales certificados por el Colegio y de contacto de todos los inscritos.
Es con esta información con la que el ofertante se pondrá directamente en contacto con los colegiados, pudiendo entonces el colegiado solicitar al ofertante toda la información extra que considere necesaria.
 
7. ¿Cómo acredita el Colegio los años de experiencia de los colegiados?
Los años de experiencia se acreditan con la vida laboral (años que ha estado dado de alta en la Seguridad Social, por cuenta propia en el RETA-Régimen General de Trabajadores Autónomos- epígrafe 023 o por cuenta ajena en empresas del sector.
 

Aviso

Prueba

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